Reorganisatie

Hoe zet je iedere medewerker op de plek waar zijn of haar kwaliteiten het beste tot hun recht komen? Dat is vaak een puzzel.

Als ondernemer staat voorop de reorganisatie efficiënt en goed verloopt. Zo zullen medewerkers sneller meegaan in de veranderde situatie. Daarom werkt MKB P&O Advies met een interview systeem dat al vele jaren zorgt voor een veranderingsproces waar medewerkers achter staan. Wij kijken niet alleen naar tabellen of matrixen, wij kijken en luisteren naar de mensen. Daar ligt ook de sleutel naar een succesvolle reorganisatie.