Coach

Om als bedrijf te groeien wil je vooruit denken. Dan is het inzetten van een ervaren coach een meerwaarde voor zowel de ontwikkeling van het bedrijf als dat van de persoonlijke ontwikkeling van de medewerker.

Een korte reflexie van actuele zaken kan als voldoende zijn om weer door te groeien. Het inzetten van een coach draagt ook bij aan de duurzame inzetbaarheid van medewerkers.

Een coachingstraject kan ingezet worden bij ontwikkelingswensen van de medewerker, een nieuwe functie van een medewerker en als ondersteuning na een periode van arbeidsongeschiktheid.